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職位：產業(yè)招商總 工作地點：成都 發(fā)布時間：2019年06月18日
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職位要求：
1、大學本科及以上學歷，性格外向大方，主動積極；愿意接受挑戰(zhàn)、有魄力；
2、5~8年以上同等崗位工作經驗，具有大型文旅產業(yè)招商引資項目（音樂、影視等產業(yè)）統(tǒng)籌工作經驗者優(yōu)先；
3、較強的行業(yè)趨勢分析能力、創(chuàng)新思維能力、人際溝通和社會交往能力；
4、優(yōu)秀的渠道開拓及客戶談判能力，團隊管理經驗；
5、熟悉房地產建設知識和房地產相關法律、法規(guī)、政策；
主要職責：
1、向集團董事長匯報工作，參與土地前期規(guī)劃開發(fā)，根據后端招商需求在規(guī)劃中提出相應建議和需求，并對部門工作進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調和推進；
2、實施產業(yè)園區(qū)、文旅地產相關招商戰(zhàn)略和整體計劃，為重大招商決策提供建議和信息支持。開發(fā)所在行業(yè)有投資、外拓等重大經營項目的規(guī)模企業(yè)客戶；
3、重點圍繞引入和吸引價值鏈上下游關聯(lián)產業(yè)聚集在文旅地產園區(qū)，形成產業(yè)集群效應；尋找新的增長產品和園區(qū)的切入點；
4、根據項目設定部門發(fā)展整體目標，制訂系統(tǒng)的拓展方案、招商政策、銷售策略、運營計劃等，維護行業(yè)內的高端客戶和人脈；
5、推動合作企業(yè)及客戶入園簽約，直接參與土地拓展、政府機構和大客戶的把控、接洽、溝通和簽約過程；
職位：計劃運營總監(jiān) 工作地點：成都 發(fā)布時間：2019年06月18日
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職位要求：
1，有過全過程文旅相關項目計劃運營經驗；
2，有較強的部門協(xié)調組織能力和分析問題能力；
3，工程類專業(yè)優(yōu)先考慮
主要職責：
1，運營管理-運營指標編制及跟蹤。按公司經營目標，細分運營指標，拆分季度、月度各項目開發(fā)重點工作，并牽頭業(yè)務部門、協(xié)同單位落實工作計劃；項目跟蹤過程中，按決策需要優(yōu)化、調整運營指標；
2，運營管理-經營分析會。定期按運營指標完成進展和協(xié)同情況，組織計劃人員、關聯(lián)業(yè)務負責人評審各項業(yè)務風險，制定解決方案和銷項計劃并跟蹤；經營計劃分析會后形成項目運營管理報告，供公司管理層業(yè)務管控參照；
三、計劃管理-開發(fā)計劃編制與跟蹤。項目啟動后組織開球會，確認業(yè)務線條管控邊界，按項目關鍵節(jié)點，編制項目前期開發(fā)計劃（摘地至開工）和項目執(zhí)行計劃計劃（開工至開業(yè)/交付）。項目建設中，定期組織計劃管理例會，整合業(yè)務需求，協(xié)調痛點難點，保障計劃落地；
四、計劃管理-資金計劃編制與跟蹤。按項目開發(fā)計劃節(jié)奏，與財務、成本、工程梳理項目月度、年度的資金收支情況，按計劃實際進展及決策調整，修訂動態(tài)資金需求；
五、計劃管理-模塊計劃編制。按公司文旅業(yè)態(tài)項目實操經驗，分別編制不同業(yè)態(tài)的標準模塊計劃，作為后續(xù)同類型開發(fā)項目的參照標準。
職位：特種設備經理 工作地點：成都 發(fā)布時間：2019年06月18日
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職位要求：
1、8年以上游樂設備相關工作經驗；
2、有設備生產廠商工作經驗優(yōu)先；
3、熟悉國家及省級設備檢驗標準。
主要職責：
1、與國檢/省檢對接，負責全園區(qū)所有設備的法定及委托檢驗工作，并取得檢驗報告；
2、負責分管設備的圖紙審核、制造及安裝過程質量監(jiān)督、合同管理；
3、對設備從生產、到貨、安裝、調試驗收、移交等全過程進行進度、質量、安全管控；
4、協(xié)調與責任設備相關的對內對外事項；
5、編制管控范圍內的各種專項計劃、專項方案，提供匯報材料；
6、處理主題樂園設備相關問題；
7、完成領導交辦的其他事項；
8、熟練操作辦公軟件（PPT/WORD/EXXLE）；
9、具備較好的團隊帶領能力。
職位：物業(yè)經理 工作地點：杭州 發(fā)布時間：2019年06月18日
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職位要求：
1、5年市場、商場物業(yè)管理工作經驗；
2、具有良好的表達溝通能力；
主要職責：
1、制定各專項規(guī)章制度,對本部門員工工作業(yè)績予以評審；
2、參與負責市場車輛秩序管理、環(huán)衛(wèi)管理、安全管理、水電管理及設備維修；
3、領導物業(yè)部門人員開展工作，對所有項目進行分工監(jiān)督指導；
5、對市場管理工作情況進行檢查、監(jiān)督、督促，對不符合管理要求的現象，及時糾正或向上級及相關部門反映，對于屢教不改的問題進行處罰并限期整改；
6、組織指導客服員工對商戶報修接待、登記，及時安排維修人員上門處理并做好相應督促，維修后與業(yè)主電話溝通，做好處理結果的意見征詢工作；
7、配合集團公司做好年度財務預算的數據統(tǒng)計匯總工作；
8、負責部門日常運營及部門員工的考核工作；
9、核定物業(yè)費用，對物業(yè)相關的合同，審核報批付款等；
10、負責委外單位的工作監(jiān)督及考核。
