為進一步提升員工責任擔當能力，加深對責任的認識，在工作中保持高度負責的態(tài)度，10月25日，四川金恒德市場板塊邀請了武漢工商管理學(xué)院特邀講師李修平老師開展了“可量化的責任心”培訓(xùn)。四川金恒德市場板塊執(zhí)行總經(jīng)理涂紅、各部門負責人以及全體員工參加了此次培訓(xùn)。

“責任”一詞非常抽象，如何平衡領(lǐng)導(dǎo)與員工對于責任的理解認知，統(tǒng)一責任標準。李老師通過講解量化責任的理論基礎(chǔ)，掌握責任主客體的評價關(guān)系方法，提升員工在制度、流程、標準與規(guī)范等方面責任擔當?shù)哪芰�；通過責任矩陣模塊，分析驅(qū)動力與約束力的作用，從而提高員工在合作、人際、團隊協(xié)作等方面責任擔當?shù)募寄�，增強員工在使命、價值觀、發(fā)展理念等方面責任擔當?shù)男叛隽α俊Ｒ惶斓呐嘤?xùn)課程通過講解、視頻、案例及表演的多種授課形式，大家在輕松愉悅的課堂氛圍中收獲了知識與技能。

       培訓(xùn)結(jié)束后，大家紛紛表示受益匪淺。通過此次培訓(xùn)“責任”一詞不再是虛擬的概念，而是可量化、有標準的實物。對于今后的工作中的角色定位，怎么做才能稱之為有責任心，如何才能在企業(yè)體現(xiàn)出個人的能力價值，做到內(nèi)觀自變有了清晰的認知和明確的方向。今后，四川金恒德市場板塊全體員工將繼續(xù)堅持和踐行“精益求精，追求極致”的企業(yè)精神，不斷提升自我。